11月7日，郑州航空港区组织人事和社会保障局联合社会事业局、河南省人才交流中心启动“2023金秋招聘月”活动。为紧抓毕业生秋季就业黄金期，有效开展毕业生就业服务工作，促进毕业生高质量充分就业，就业处积极动员我校各学院2024届毕业生参加此次招聘活动。我校就业处张雅博科长、王洋老师以及百余名应届毕业生代表参加了此次活动。

此次招聘会有50余家重点企业参加，发布岗位信息1430余个，涉及新媒体运营、物流运输、机械工程、软件开发等多个行业领域，吸引1200余名求职者入场，收到简历867份，现场基本达成就业意向486人次。招聘会采用“线上线下宣传+现场招聘”相结合的形式开展，通过整合多部门资源优势，为企业与求职者搭建双向互选平台，助推毕业生及其他重点群体充分就业。

我校毕业生在会场积极投递个人简历，与参会企业开展沟通交流，广泛借助校内、外一切就业资源提升自身择业能力，实现个人就业。郑州升达经贸管理学院多年来实施“走出去”和“请进来”相结合、学校与学院相结合、“线上”和“线下”相结合的三结合策略，举办全方位、多层次、小型化、多频次、岗位信息兼备针对性与实用性特点的招聘活动，实现就业招聘不断更，为毕业生就业“搭桥铺路”，持续跟进毕业生“秋招”重头戏，为毕业生就业提供一切可能！