5月18日上午，我校就业处举办了2022届毕业生第八场“就业处冯老师访企拓岗促就业--牧原专场”直播带岗活动。我校就业处处长冯科老师为我校毕业生带来了牧原集团的宣讲招聘，特邀请牧原集团豫北区域招聘经理苏要民在线为毕业生直播带岗，我校各专业200余名毕业生参加了此活动。

上午11点，直播带岗活动正式开始，直播间里冯处长首先对牧原集团来我校招聘表示欢迎，对牧原集团长期以来对学校就业工作的支持以及为毕业生提供的优质岗位表示感谢。冯处长指出，受新冠疫情的影响，很多企业面临招人难，学生面临就业难，社会整个层面也都影响很大，各行各业都在积极面对。牧原集团作为我校重点校企合作单位，每年招聘我校各专业毕业生，累计入职数百人以上，目前财务管理岗、区域管理岗在岗195人，其中41人走向了管理干部层面。本次牧原集团直播带岗活动为同学们带来了河南省等全国24个省份的岗位，有生产储备干部、销售经理等多个职位100个岗位，希望同学们能把握机会，积极投递简历。随后，冯处长就疫情下牧原集团在招聘方面的影响以及升达毕业生在牧原求职的竞争优势，此次招聘提供的工作地以及各岗位晋升路径等问题与牧原集团豫北区域招聘经理苏要民进行了沟通交流。

牧原集团豫北区域招聘经理苏要民在直播间以“改变行业、塑造未来”为主题分为四个部分向我校毕业生进行了宣讲：在世界的舞台上，牧原持续在进步；在行业的发展中，牧原持续在创造；管理处成绩，机制出人才；在牧原的舞台上，寻找你的最佳战场。苏经理介绍了牧原集团的发展、主营业务、生产规模、企业规模平台，讲述了薪酬体系、价值分配、晋升方式、干部选拔、任职资格构成、工作氛围，提高了同学们对牧原集团的认识。通过对招聘岗位、岗位职责、岗位要求以及行业的选择讲解，激发了同学们的求职热情，增强了同学们到牧原集团就业的意愿，同学们纷纷参与互动问答。此外，牧原集团也为入职人员提供除薪酬外的股权福利，只要工作成效满足，无论身处任何岗位均可获得价值不菲的股权激励。最后，苏经理对同学们关于简历投递、岗位福利、面试方面等问题进行了一一解答。

我校就业处一直致力于为毕业生提供有温度的就业服务，紧跟社会形式，不断提高服务能力，从多方面着手不断提升毕业生就业工作模式。本次活动是我校就业处为落实毕业生就业“百日冲刺”举办的访企拓岗促就业直播带岗活动，创新搭建毕业生与用人单位交流的云平台，助推我校毕业生更充分更高质量就业。

（文图/就业处 张雅博）