为总结挂职工作经验，搭建挂职交流学习平台，深入推进教师挂职锻炼工作，4月23日，教师发展中心在道镕楼115教室举办“教师赴企业挂职锻炼总结交流”主题沙龙。活动由教师发展中心副主任郭青梅主持，各学院40余名教师参加。
活动伊始，郭青梅简要介绍了活动流程，并与参会教师交流，鼓励其积极申请挂职锻炼，完成挂职锻炼考核任务。教师发展中心职员孙雅新就学校挂职锻炼政策和整体开展情况做简要汇报，重点解读了学校对教师挂职锻炼的各项支持政策以及教师在挂职申请-管理-考核系列过程的相关注意事项。
活动邀请往批次挂职锻炼教师代表分享挂职经验。商学院姜培培着重就考核要求分享了个人挂职心得。金融贸易学院张鑫结合自身专业，以图文的形式详细展示了挂职工作细节，并重点就跨境电商运营分享了个人的心得体会。会计学院郭健针对挂职锻炼考核任务中的横向合同签订环节进行分享，条分缕析地讲解了申报与签订横向课题合同的详细步骤。金融贸易学院安丽平以自身横向课题研究内容为例，分享汇报了“基于用户行为分析的精准健康服务推荐模型研究”的成果。文法学院冯艳艳以自身前往教育机构学习交流经验为例，为当前学校师范类专业挂职的教师提供了可参照的思路。
期间，教师发展中心工作人员逐一回答了与会教师的提问。
教师赴企业挂职锻炼是将自身专业理论和企业实践相结合的有效途径，对实现学校高水平应用型人才培养目标，推动学校内涵式发展、特色发展、创新发展具有重要意义。此次挂职锻炼总结交流会教师们解答了挂职锻炼过程中的重难点问题，获得了参会老师的认可。未来，教师发展中心将继续关注教师成长需求，搭建多样化教师发展成长平台。
