为了能更为有效地为有兴趣的毕业生搭建一个与企业进行深入、面对面详谈的优质平台，从而切实促进双方的充分交流与互动，以实现人才与岗位的精准匹配，2024年10月31日下午在管理学院双选会结束以后，十足集团有限公司在时金楼120教室精心地准备了一场企业宣讲会和面试。
宣讲人先进行自我介绍，接着向同学们提出“如何找工作”这一问题，同学们积极回应，分享各自方法。随后，宣讲人以过来人身份分享找工作的关键要点：其一，找准行业。在多元化经济环境下，不同行业发展前景与挑战各异。要通过研究市场趋势、解读国家政策及考量自身兴趣优势，确定有潜力和发展空间的行业方向，为职业生涯奠基。其二，选定企业。企业是个人职业发展平台，优秀企业提供稳定薪资、良好环境及广阔成长机会。选择企业需综合考虑规模、声誉、文化、战略等因素，找到与自身价值观相符、能实现价值的理想企业。其三，确定岗位。岗位是发挥才能、实现职业目标之地。要了解岗位职责、技能需求及发展路径，结合专业背景、兴趣爱好和职业规划，选能发挥优势、激发潜力的岗位。最后，宣讲人就这三个方面为同学们详细解答，为求职提供宝贵指导建议。
随后，宣讲人对十足集团的发展历程进行了介绍。十足集团成立于2001年，历经二十余载发展，已成为国内领先的便利连锁企业。旗下拥有“十足”“之上”等知名品牌，业务覆盖全国多个省市，发展前景广阔。 十足集团急需有志向、有野心、有能力的人才为企业注入新鲜血液。人力资源部负责人详细阐述了集团的招聘需求，涵盖运营管理、市场营销、商品采购、物流配送、财务管理等岗位。运营管理岗位要求具备组织协调和市场敏锐度，以提升门店运营和销售业绩；市场营销岗位需有创新思维和沟通能力，执行市场推广策略；商品采购岗位要有数据分析和谈判技巧。 负责人还讲解了集团的培训体系及员工职业发展通道。十足集团高度重视人才培养，提供全面培训课程，包括专业技能和管理能力提升培训。集团为员工搭建广阔发展平台，员工可根据自身兴趣和能力在不同岗位晋升发展，同时拥有完善福利保障。负责人希望更多有志之士加入十足，共同实现梦想。
宣讲会结束后，同学们纷纷踊跃提问，与十足集团的宣讲人展开深入交流。。此次企业宣讲会，既是十足集团对外展示自身实力与企业文化的重要窗口，也是其吸引优秀人才的关键举措。感谢十足集团带来的精彩宣讲，也期望同学们能从此次宣讲会中有所收获，为自己的未来职业发展找到新的方向和机遇。
图文/高重阳