各单位：

为深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，进一步深化高等教育教学改革，提高人才培养质量，依照《郑州升达经贸管理学院教学成果奖评选及奖励办法》（见附件1），决定开展2023年校级教育教学成果奖励工作。现就有关事项通知如下：

一、申报范围

凡申报校级教学成果奖的教学成果，原则上是2019年以来完成并且经过两年以上教育教学实践检验，且通过校级或校级以上级别教育教学改革项目鉴定的教学成果（含2023年通过校内鉴定的省级教改项目）。

二、奖项设置

2023年校级教学成果奖设特等奖、一等奖、二等奖三个等次，坚持标准、质量第一、宁缺毋滥，允许各个等级奖项有空缺。

三、基本原则

坚持正确政治方向，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务；坚持以提高人才培养质量为核心，深化教育教学改革，突出实践性和创新性；坚持引导优秀人才终身从教，向长期从事一线教育教学的教师倾斜；坚持示范引领，重在应用推广，带动提高相关领域人才培养能力。

四、工作要求

1.加强组织领导。各院、部要高度重视，加强领导，认真组织，成立教学成果奖推荐评审委员会，高质量做好初审初评工作。

2.做到思想政治和师德表现双把关。各院部要做好对推荐成果主持者、参与者的资格审查，确保参与者政治过硬、参与教师的师德表现过硬。

3.严格工作纪律。各院部推荐、评审等各环节，做到利益相关人员主动回避，评审过程信息严格保密。

4.坚持公开公平公正。各院部要将通知要求广泛宣传，积极动员参与。拟推荐成果要网上公示，公示期不少于5日，主动接受社会监督。评审过程全程由纪检部门进行监督，确保公平公正。

五、申报流程和申报材料

1.此次教学成果奖申报不限名额，各学院按照《郑州升达经贸管理学院教学成果奖评选及奖励办法》进行初审初评，根据初评结果进行排序推荐。成果完成人必须是成果的主要实际参与者。成果完成人和完成单位要以各级教改项目鉴定通过名单（附证书复印件）为准，不得进行人员调整和顺序变更。

2.各院部推荐成果时要兼顾不同类型、不同领域的成果，在同等水平情况下，向教学一线教师倾斜，优先推荐长期从事公共课、基础课和实验实践教学的教师，尤其是中青年教师取得的成果。只接受院部集体推荐的成果，不受理个人申请。个人作为项目成员的成果不得超过2项，作为主持人的成果限报1项。

3.申报校级教学成果奖应提交以下材料：

（1）《郑州升达经贸管理学院教学成果奖推荐书》（见附件2）；

（2）能够反映成果质量和水平的教学成果报告（5000字左右）；

（3）与成果相关的各级教学、科研项目；

（4）教学成果应用及效果证明；

（5）教育教学研究代表性论文论著（限10篇论文、3部著作）；

（6）获得奖励（成果及主要成员获得的各级各类奖励）；

（7）新闻媒体报道等其他支撑材料；

备注：成果如为教材，须提交样书及教材电子文档，电子文档包括教材封面、出版信息页、目录及精选内容（不超过50页PDF格式文档）；教学成果中如含视频材料的，可提供MP4格式的视频材料，播放时间不超过15分钟。

上述纸质材料和教材样书各一式一份，并提交全部材料电子档。第（1）项《推荐书》单独成册，第（2）-（7）项材料合装成册（首页为《郑州升达经贸管理学院教学成果奖附件材料》，见附件3），教学成果如为教材，须提交样书。上报材料要用牛皮纸袋装好，每袋限装一项成果的材料，并将《推荐书》封面（复印件）贴于袋的正面。

同时，各学院提交《郑州升达经贸管理学院教学成果奖推荐汇总表》（见附件4）纸质盖章版和电子版。

4.请各院部于12月20日(周三）中午12:00前，将上述材料纸质版交教务处教研科（行政楼302室），电子版（含《推荐汇总表》和各项成果。每项成果材料一个文件夹，文件夹以成果第一完成人姓名+成果名称命名，文件夹内2个文件：《推荐书》和《附件材料》）发送至邮箱shdjyk@126.com。

联系人：章老师 吕老师 联系方式：62436135

教务处

2023年12月6日